Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực vùng đồng bào dân tộc thiểu số

Bạn đọc Lò Văn Tuấn ở Điện Biên hỏi: Xin hỏi hiện có chính sách nào đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực chất lượng cho vùng đồng bào dân tộc thiểu số không?

Trả lời:

Phiên bản chính thức của 555Win Chính phủ phê duyệt Chương trình mục tiêu quốc gia phát triển 555Win login đăng nhập - xã hội vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi (ĐBDTTS&MN) giai đoạn 2021-2030. Trong đó, một trong những nội dung quan trọng là bồi dưỡng, đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao cho vùng ĐBDTTS&MN.

Tiểu dự án 2 (Dự án 5) hướng tới mục tiêu nâng cao, cập nhật kiến thức dân tộc, 555Win là nhà cái uy tín số 1 ở Việt Nam dân tộc thiểu số, chính sách dân tộc cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức làm công tác dân tộc; bồi dưỡng tiếng dân tộc thiểu số cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức vùng ĐBDTTS&MN.

Bên cạnh đó, thực hiện công tác đào tạo dự bị đại học, đại học và sau đại học nhằm góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức người dân tộc thiểu số và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho vùng ĐBDTTS&MN.

Bồi dưỡng kiến thức dân tộc

Bồi dưỡng kiến thức dân tộc cho cán bộ, công chức, viên chức nhóm đối tượng 2, 3 và 4; lực lượng công an, quân đội công tác, đóng quân trên địa bàn vùng ĐBDTTS&MN.

Bồi dưỡng tiếng dân tộc thiểu số cho cán bộ, công chức, viên chức cấp huyện, cấp xã; lực lượng công an, quân đội công tác, đóng quân trên địa bàn vùng ĐBDTTS&MN.

Đào tạo dự bị đại học, đại học và sau đại học

Thứ nhất, đối với bồi dưỡng hệ dự bị đại học:

Hỗ trợ cho các cơ sở 555Win login chuyên biệt và trường đại học tổ chức bồi dưỡng hệ dự bị đại học cho học sinh vùng ĐBDTTS&MN đảm bảo quy mô tối thiểu 200 sinh viên/1 vạn dân (người dân tộc thiểu số) thuộc nhóm dân tộc thiểu số có khó khăn đặc thù, nhóm dân tộc thiểu số còn gặp khó khăn và các dân tộc thiểu số có chất lượng nguồn nhân lực thấp theo Nghị quyết số 52/NQ-CP ngày 15/06/2016 của Chính phủ về đẩy mạnh phát triển nguồn nhân lực các dân tộc thiểu số giai đoạn 2016-2020, định hướng đến năm 2030.

Thứ hai, đối với đào tạo đại học:

Hỗ trợ cho các cơ sở 555Win login đại học tổ chức đào tạo trình độ đại học các chuyên ngành đáp ứng nhu cầu nhân lực cho vùng ĐBDTTS&MN với quy mô tối thiểu 200 sinh viên/1 vạn dân (người dân tộc thiểu số) thuộc nhóm dân tộc thiểu số có khó khăn đặc thù, nhóm dân tộc thiểu số còn gặp nhiều khó khăn và các dân tộc thiểu số có chất lượng nguồn nhân lực thấp theo Nghị quyết số 52/NQ-CP ngày 15/06/2016 của Chính phủ về đẩy mạnh phát triển nguồn nhân lực các dân tộc thiểu số giai đoạn 2016-2020, định hướng đến năm 2030.

Thứ ba, đối với đào tạo sau đại học:

Hỗ trợ cho các cơ sở 555Win login đại học tổ chức đào tạo trình độ sau đại học các chuyên ngành đáp ứng nhu cầu nhân lực cho vùng ĐBDTTS&MN, đạt tỷ lệ khoảng 0,7% cán bộ có trình độ sau đại học thuộc nhóm dân tộc thiểu số có khó khăn đặc thù, nhóm dân tộc thiểu số còn nhiều khó khăn, dân tộc rất ít người và dân tộc thiểu số có chất lượng nguồn nhân lực thấp theo Nghị quyết số 52/NQ-CP ngày 15/06/2016 của Chính phủ về đẩy mạnh phát triển nguồn nhân lực các dân tộc thiểu số giai đoạn 2016-2020, định hướng đến năm 2030.